Herzlich Willkommen in der

MENTOREN SCHULE

Hole dir dein Leben und deine Selbstsicherheit zurück

Gutes Gelingen

Wie kann dir etwas gut gelingen?

Gelingen entstammt dem neuhochdeutschen "lingen"; dieses "lingen" bedeutet 
"glückliches Stattfinden" 

Ich wünsche dir 
gutes Gelingen!

Ja, damit wünschen wir anderen, dass es glücklich stattfinden möge.
Was für ein schöner Wunsch!

Heute wünschen wir uns viel Spaß, viel Erfolg, viel Freude oder Weltfrieden und Liebe.
Und was ist mit dem "guten Gelingen"?

MENTORING macht dir das gute Gelingen bewusst, lässt dich in das Stattfinden eintauchen und am Ende das, was Stattfindet, selber beeinflussen.

 

Glückliches Gelingen

Heute streben wir stark nach Spaß, Leichtigkeit, Erfolg, Gewinn und Optimierung.
In all dem liegt das Glück darin, wenn ich es erreicht habe. 
Nicht im Stattfinden!

Stattfinden meint den Prozess, die Zeit,
BIS sich Spaß, Leichtigkeit, Erfolg, Gewinn und Optimierung einstellen.

Genau in diesem Stattfinden fallen wir oft in Schwere. Sagen auch oft, das ist so schwierig.
Und so hören wir oft auf, lange bevor sich Leichtigkeit, Spaß, Erfolg, Gewinn und das Optimum einstellen.

Kennst du das?
Diese unzähligen Versuche, dieses immer wieder Probieren, dieses immer wieder Scheitern?

Gutes Gelingen macht es möglich, dass Spaß, Spielerisches, Erfolg, Gewinn und Optimales stattfinden können!

Tauche ein in die Welt des glücklichen Stattfindens.

 

Glückliches Stattfinden

Glückliches Stattfinden (gutes Gelingen) wird durch mehrere Aspekte ermöglicht.

1. Wahrnehmungs und Bewusstheits Mentoringkurse

2. ETHIK im guten Gelingen
im ETHIK Mentoring

3. Gutes Gelingen bei anderen erzeugen im ELDER Mentoring

4. Gutes Gelingen in Business und im Führen Mentoring
 

       Sei mit dabei! Unsere gemeinnützigen, kostenfreie Mentorings
                  Dein tägliches Mentoring - offene Mentoring 

MONTAG

FRAUEN Mentoring
am 28. September 2026 
Die Unbändige Frau
in dir entdecken
1915-2030 Uhr
online über ZOOM LINK 
mit Silvia Sieber

Die unbändige Frau in dir bist du selbst!
Lerne heute die unbändige Frau in dir kennen und spüren.

INFO Termin zum Mentoring 
Die unbändige Frau  
aus der goldenen FRAUEN Lebensführung TRIANGEL ab 5.10.2026 
mehr dazu hier

DIENSTAG

Bewegungs Mentoring 
HANDO movin` 
auch für Ungeübte
1400-1440 Uhr
online über ZOOM LINK 
mit Dieter Graf

HANDO ist ein Bewegungsmentoring. Es hilft dir dich zu sammeln, dich im Chaos der Welt zu bewegen, schafft dir ein bald liebgewonnenes Ritual und fördert intelligentes Handeln und Kommunizieren.

HANDO Kurs ab 3.10.2026 jeweils am Samstag von 740-840 Uhr.
Anmeldung bitte unter
ktn@mentorenschule.at

MITTWOCH

Fortbildung Kennenlernen
am 14.Oktober 2026
Bewusst Erziehen
60% der Erziehung passiert durch Gewohnheiten
1915-2115 Uhr
online über ZOOM LINK 
mit Dieter Graf

Deine schlechten Gewohnheiten kommen zu 60% durch das Abschauen von anderen.
WIllst du deine schlechten Gewohnheiten an deine Kinder weitergeben?

INFO Termin zur Fortbildung Bewusste Erzeihung
mehr dazu hier

DONNERSTAG

FREITAG

MENTOREN Treffen
Wie geht es zur Zeit?
1915-2115 Uhr
online über ZOOM Link 
in deinem Portal
mit Dieter Graf

Diesen Herbst gibt es wieder regelmäßig unsere Mentoren Treffen.
Hast du mindestens 2 Abschnitte im ELDER, ETHIK oder Wirtschaftmentoring absolviert oder bist MentorIN, bist du herzlich eingeladen!


ACHTUNG!!!!
Von diesem Termin gibt es keine Aufzeichnung!

SAMSTAG

Bewegungs Mentoring 
INFO und Kennenlernen
ab 3. Oktober 2026 
HANDO movin` 
Teil WU WEI
740-840 Uhr
online 
mit Dieter Graf

HANDO ist ein Bewegungsmentoring. Es hilft dir dich zu sammeln, dich im Chaos der Welt zu bewegen, schafft dir ein bald liebgewonnenes Ritual und fördert intelligentes Handeln und Kommunizieren.

Anmeldung bitte unter
ktn@mentorenschule.at
  

SONNTAG

Einführung ins Mentoring

Bedeutung und Erläuterung zum ganzheitlichen MENTORING

Ganzheitliches Mentoring unterscheidet sich also ganz wesentlich von coachen, trainieren oder lehren. 
Ganzheitliches Mentoring befasst sich sowohl mit der gesunden Psyche, dem fröhlichen Gemüt und der gewissen geistigen Grundhaltung, 
Ebenso werden moralisches Verhalten und Rede trainiert und mentiert.

Es geht im Leben sehr stark darum, WIE wir die Dinge tun! Oft fragen wir uns heute, was ist zu tun? Dann wissen wir das zwar, verstehen es wahrscheinlich auch, und doch!
Wir machen es nicht. Oder nur für kurze Zeit.
WIE wir das Wissen wirklich umsetzen sollen?!?

Hier findest du eine kurze Erläuterung zu den wichtigsten Begriffen aus dem ganzheitlichen Mentoring.
Damit du, vielleicht das erste Mal, in die Welt des Mentoring eintauchen kannst.

ganzheitliches MENTORING

Ganzheitliches Mentoring ist der Name für eine Methode um Entwicklungsprozesse zu führen, betreuen und zu begleiten.
Die häufigsten Entwicklungsprozesse finden dabei statt: 

- In der Erziehung von Kindern und Jugendlichen
- In der laufenden Entwicklung von Beziehungen 
- Krisenbewältigung oder Überwinden von Herausforderungen 
- Bei Reifeprozessen von Erwachsenen (altern)
- In Projekt- oder Unternehmungsentwicklung
- In Persönlichkeits- oder Karriereentwicklung

Ganzheitliches Mentoring zeigt auf, wie die ganzheitliche Entwicklung stattfinden kann und natürlich stattfinden würde und führt, betreut und begleitet durch den Prozess.

Mentor oder Mentra

Der Begriff Mentor stammt aus der Antike und beschreibt einen mentierenden Mann, der ebenso hieß: Mentor.
In Anlehnung an diese archetypische Figur verwenden wir heute im Alltag den Begriff Mentor.

Mentra, ist die weibliche Mentorin.
Dabei spielt die globale, kulturelle Tradition, bei der Namensgebung von Frauen oft die Endung "a" zu verwenden, eine große Rolle.
Die Mentra als Mentorin oder Mentor zu benennen ist aber heute durchaus üblich.

Mentieren

Mentieren nennt sich das Anwenden des ganzheitlichen Mentorings.
Im Mentieren wird im Wesentlichen geführt, betreut und begleitet.

Hier die Definitionen dieser drei Begriffe:

- Führen heißt, in einer genau definierten Führungsrolle durch einen Entwicklungsprozess zu führen oder anzuleiten.
Das bedeutet voran zu gehen und zu zeigen;
1. dass es möglich ist und
2. wie man die nächsten Schritte machen kann

- Betreuen heißt, dem im Entwicklungsprozess Geführten, treu zu bleiben.
Dabei ist man im Mentieren kein Kümmerer, der immer greifbar ist und hilft. Im Mentieren geht es vielmehr darum, den Geführten beim Überwinden von Herausforderungen nicht alleine zu lassen.

- Begleiten heißt, den Geführten ständig zu beachten, die Aufmerksamkeit zu geben und nur dann bemerkbar zu werden oder einzugreifen, wenn der Geführte dies dringend braucht.
Begleiten heißt also vor allem den Prozess "laufen zu lassen".
 

WIEsionieren

WIEsionieren ist ein von uns festgelegtes "Kunstwort".
Mit diesem Kunstwort, wollen wir aufzeigen, was genau welche drei Schritte für einen Entwicklungsprozess notwendig sind.

1. Wie muß ich das machen?
Bewirkt, dass ich mir darüber Gedanken mache, WIE ich es mache. 
"Der Ton macht die Musik", ist ein Sprichwort, welches genau diesen ersten Schritt beschreibt. Oft ist es einfach wichtig und wesentlich, dass ich darauf achte, wie ich es sage und wie ich es mache.
Der falsche Ton schreckt ab.
Der falsche Ton bewirkt die meisten Widerstände.

2. Klarheit darüber, WARUM ich es mache.
Erst aus dem ersten Schritt, dem bewussten achten auf das "WIE ich es mache", kann ich erfassen, WARUM ich es mache.
Das WARUM bringt plötzlich den Sinn und Nutzen hervor. Zeigt plötzlich, warum der Prozess notwendig ist und wohin der Prozess am Ende führen wird!
Es entsteht Klarheit, Orientierung und Ausrichtung.

3. Eindeutigkeit über das, WAS nun zu machen ist.
Nun ist es Eindeutig WAS zu machen ist.
Vorbei sind alle Fragen nach dem, was ich machen soll, wie ich mich entscheiden soll oder muss.
Für die meisten Menschen fühlt es sich hier an wie ein Versprechen an sich selbst. Das Versprechen dem eigenen natürlichen Prozess zu folgen,
angemessen und im Einklang der jeweiligen Situation.

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